Beamte und Beamtenanwärter haben durch die Beihilfe des Dienstherrn die Möglichkeit problemlos eine Krankenvollversicherung abzuschließen. Weiterhin müssen sie für diese Police nur einen Bruchteil der Kosten aus eigenen Mitteln bezahlen. Ein zusätzlicher Vorteil ist, dass Lebenspartner und Kinder ebenfalls einen Beihilfeanspruch haben. Damit dieser seine Gültigkeit hat, müssen alle in der PKV versichert sein. Weitere Informationen zum Thema gibt es auch auf https://www.private-krankenversicherung-im-test.de/pkv-beamte/ .
Ergebnisse von Stiftung Warentest 2015 /2016
Im letzten Test von Finanztest hat die Concordia mit ihrem Tarif BV20 und BV30 eine Benotung von 0,5 erhalten. Damit war sie der Testsieger. Die Prüfer untersuchten das Leistungsniveau und den Monatsbeitrag für das Eintrittsalter von 35 Jahren. Mit großen Abstand kann dann erst die HUK-Coburg (B 501)mit einer 1,2 sich gegen andere Bewerber durchsetzen. Der Klassenprimus Debeka konnte sich hier im Test nicht mehr behaupten. Sie erhielt im Test für Beamte nur noch eine Abstufung auf „gut“.
Ergebnisse von Focus Money
Im Gegensatz zu anderen Prüfungsinstituten, wird das hohe Leistungsniveau der Debeka von Focus Money bestätigt. Laut den Prüfern der Zeitschrift können die Tarife B30,B20K,WL30, WL20K und BC voll überzeugen. Im Test erhielt das Koblenzer Unternehmen eine Bewertung von 1,4. Prüfungskriterien waren Fianzstärke, Beitragshöhe und das Leistungsniveau. Weitere gute Anbieter sind laut dem Magazin HanseMerkur, Huk-Coburg, Nürnberger und Deutscher Ring.
Anhebung der Versicherungspflicht-und Beitragsbemessungsgrenze
Für 2016 sind neue Werte für die Versicherungspflichtgrenze veröffentlicht worden. Lagen sie in 2015 noch bei 54.900 Euro, müssen Angestellte in 2016 die Grenze von 56.250 Euro übersteigen, um in die private Krankenversicherung aufgenommen zu werden. Die Beitragsbemessungsgrenze liegt in 2015 bei 49.500 Euro. In 2016 wird diese Grenze bei 50.850 Euro liegen. Beamte, Selbständige, Freiberufler und Staatsdiener müssen diese Bewertungen nicht weiter beachten. Sie können ohne Weiteres in die PKV aufgenommen werden.