Wann verstoßen Wistleblower, oder Hinweisgeber, gegen ihre arbeitsvertraglichen Pflichten? Wann darf einem Arbeitnehmer, der mit einer Strafanzeige gegen den Arbeitgeber Missstände anprangert, gekündigt werden?

Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck Ein aktueller Bericht im Spiegel (Heft Nr. 29 vom 18.7.2011) trägt ein arbeitsrechtliches Dilemma an eine breite Öffentlichkeit. Einerseits gilt die Loyalität zum Arbeitgeber. Es ist die Kehrseite der Fürsorgepflicht,

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Supreme entwickelt aus WordPress ein Shopsystem

WordPress-Shop als Cloud-Service: Supreme entwickelt aus WordPress ein Shopsystem Ganz in der WordPress-Tradition bringt Supreme NewMedia eine eigene Shoplösung, die aus dem Content-Management-System eine ausgewachsene eCommerce-Plattform macht. Im Fokus stehen neben der bekannt guten Bedienung,

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