(Raffael Siegert – OPTIMUS Redaktion)
„Echte Leader schauen nicht in Führungsbücher, sondern in die Augen ihrer Mitarbeiter“, sagte die Schweizer Unternehmensberaterin Monique R. Siegel und unterstrich somit die Diskrepanz zwischen Theorie und Praxis. Unternehmer erklären immer wieder, praktische Erfahrungen seien das A und O und beschweren sich immerfort über verkomplizierte Theorien. Gleichzeitig allerdings wird von Jedermann, insbesondere von Unternehmern, ein theoretisches Grundwissen der Betriebswirtschaftslehre vorausgesetzt.
Der Autor Heiner Rüther ist jemand, der sowohl über einschlägige praktische Erfahrungen als auch über theoretische Kenntnisse verfügt. In seinem Lehrbuch über organisatorische Grundlagen wird betriebswirtschaftliches Grundwissen anschaulich und präzise erklärt. Den Themenfeldern Personal, Marketing, Beschaffung und Kostenrechnung wird jeweils ein Kapitel gewidmet, indem kurz und bündig das Essenzielle herausgearbeitet wird. Neben den theoretischen Grundkenntnissen wird erläutert, inwiefern die Psychologie bereits Einzug in die Betriebswirtschaftslehre gehalten hat. Techniken der Moderation, des Zeitmanagements und der Selbstorganisation werden anschaulich erläutert und dargestellt. Nach der Lektüre sollte jeder in der Lage sein, ein eigenes Fähigkeitsprofil zu erstellen, um anschließend besser seine Stärken und Schwächen ausloten zu können. Ebenso hilft das Buch sowohl Arbeitnehmern als auch Arbeitgebern, den Arbeitsalltag effizienter und besser zu gestalten. Zahlreiche Beispiele und Anleitungen aus der Arbeitspraxis illustrieren die jeweiligen Sachverhalte einfach und verständlich. Das Ende jedes Kapitels wird durch Literaturempfehlungen ergänzt, wodurch der Leser die Möglichkeit erhält, nach Belieben tiefer in die Materie einzutauchen. Für all diejenigen, die sich einen Einblick in die Betriebswirtschaftslehre verschaffen oder bereits vorhandenes Wissen auffrischen möchten, stellt das Lehrbuch „BWL Einblicke – Organisatorische Grundlagen“ von Heiner Rüther eine hervorragende Lektüre dar, fernab von verkomplizierten und praxisfernen Theorien. Damit Sie Ihren Mitarbeitern weiterhin in die Augen schauen können!